Notre équipe

Pôle direction

Laure Jouanin

| Présidente

Présidente

Sociologue, fondatrice et dirigeante du cabinet INAES, elle intervient depuis plus de 25 ans dans le champ social, médico-social et de l’économie sociale et solidaire. Spécialiste des méthodologies évaluatives, de la mesure d’impact social, de la qualité et de la gestion des risques, elle occupe les fonctions de responsable technique et référente SMS au sein d’INAES. Elle enseigne également à l’Université de Montpellier au Centre d’études supérieures en économie et gestion hospitalière (CESEGH), dans les cursus managériaux et spécialisés en qualité et gestion des risques.

Pôle évaluation

Elsa Fauvel

| Référente SMS – Chargée de mission et de la veille réglementaire

Référente SMS – Chargée de mission et de la veille réglementaire

Juriste spécialisée en droit et gestion des ESSMS, Elsa Fauvel dispose d’une solide expérience d’accompagnement acquise auprès d’organismes des champs de l’inclusion sociale, de la protection de l’enfance, du handicap et des personnes âgées. Elle a également fondé et dirigé une société de services à la personne. Chargée de mission au sein d’INAES, elle occupe la fonction de référente SMS et assure la veille réglementaire, technique et juridique du cabinet.

Nicole Mathieu

| Référente SMS – Appui technique Soins et santé

Référente SMS – Appui technique Soins et santé

Cadre supérieur de santé, Nicole Mathieu dispose d’une solide expérience dans les secteurs sanitaire, médico-social et de santé publique. Elle a coordonné des soins auprès de personnes âgées, de personnes en situation de handicap, ainsi qu’en santé mentale, addictologie et médecine sociale. Référente SMS d’INAES, elle assure un appui technique sur l’évaluation des soins et de l’accompagnement à la santé.

Pauline Biosca

| Coordinatrice d’évaluation

Coordinatrice d’évaluation

Pauline Biosca est éducatrice spécialisée, formatrice et évaluatrice.  Elle possède une large expérience du champ des personnes porteuses de handicap et de la protection de l’enfance. Elle a évolué sur des fonctions de responsable qualité et développé une expertise sur les démarches d’amélioration continue de la qualité et les bonnes pratiques au sein des ESSMS.

Laëtitia Chervet-Garcia

| Coordinatrice d’évaluation

Coordinatrice d’évaluation

Laëtitia Chervert-Garcia est formatrice, consultante et évaluatrice. Travailleuse sociale ayant évoluée vers des postes de direction d’établissements sociaux en Protection de l’enfance, elle a développé une expertise sociale et médico-
sociale en lien avec la qualité, l’accompagnement des professionnels et des gouvernances nécessitant une maîtrise des enjeux de terrain. 

Florence Durand

| Coordinatrice d’évaluation

Coordinatrice d’évaluation

Forte d’une expérience de 15 ans dans la direction d’établissements médico-sociaux, Florence Durand dispose d’une connaissance approfondie des secteurs du handicap, de l’addictologie et de la protection de l’enfance. Elle accompagne aujourd’hui les ESSMS dans leurs démarches qualité, avec une approche alliant rigueur et bienveillance.

Pascale Fairise

| Coordinatrice d’évaluation

Coordinatrice d’évaluation

Directrice de services et de dispositifs médico-sociaux, Pascale Fairise a exercé des responsabilités de pilotage dans les champs de la protection des majeurs, de la protection de l’enfance et de l’inclusion sociale. Formée à l’évaluation, elle mobilise une forte expérience de terrain au service de la qualité des accompagnements.

Béatrice Godalier

| Coordinatrice d’évaluation

Coordinatrice d’évaluation

Consultante depuis plus de quinze ans, Béatrice Godalier intervient dans les secteurs du grand âge, du handicap et de l’inclusion sociale. Elle dispose d’une expertise reconnue en accompagnement d’équipes, prévention des situations de crise, bientraitance et formation en ESSMS.

Benjamin Lacas

| Coordinateur d’évaluation

Coordinateur d’évaluation

Directeur d’établissements médico-sociaux et consultant, Benjamin Lacas intervient depuis plusieurs années dans les champs du handicap, de l’inclusion sociale et de l’accompagnement des personnes âgées. Il dispose d’une expertise reconnue en management, amélioration continue de la qualité et accompagnement des équipes.

Philippe Wintzenrieth

| Coordinateur d’évaluation

Coordinateur d’évaluation

Fort d’un parcours de plus de 25 ans en direction d’établissements médico-sociaux, Philippe Wintzenrieth dispose d’une solide expérience dans les secteurs du handicap et de la protection de l’enfance. Son expertise en conduite de projets, management et qualité est aujourd’hui mise au service de l’évaluation des ESSMS.

Pôle support

Sophie Houé

| Responsable administrative et financière

Responsable administrative et financière

Sophie Houé bénéficie d’une expérience opérationnelle de direction d’entreprise de plus de quinze ans, combinée à une solide formation dans le domaine de la gestion. Elle supervise, organise et coordonne les procédures administratives, comptables et financières du Cabinet Inaes. Elle est l’interlocutrice privilégiée des clients et intervenants pour le suivi de leur dossier. 

Lino Ndjaga Mba

| Chargé de développement

Chargé de développement

Etudiant en alternance, Lino Ndjaga Mba a un parcours orienté vers le développement commercial. Il est chargé du déploiement de la stratégie de développement et support technique à la démarche qualité du cabinet. Dynamique et rigoureux il met sa polyvalence au service des clients et des partenaires d’Inaes.

Notre équipe d’évaluateurs

Les prestations du cabinet Inaes sont mises en œuvre en collaboration avec des évaluateurs indépendants. Nous avons fait le choix d’une équipe d’évaluateurs resserrée dont le recrutement et la formation vous garantissent une approche objective et impartiale et un haut niveau d’exigence quant au respect du cadre réglementaire des évaluations.

La réalisation de nos évaluations s’inscrit dans le respect des règles éthiques, méthodologiques et déontologiques encadrées par le décret du 28 avril 2022.

Notre équipe d’évaluateurs

Les prestations du cabinet Inaes sont mises en œuvre en collaboration avec des évaluateurs indépendants. Nous avons fait le choix d’une équipe d’évaluateurs resserrée dont le recrutement et la formation vous garantissent une approche objective et impartiale et un haut niveau d’exigence quant au respect du cadre réglementaire des évaluations.

La réalisation de nos évaluations s’inscrit dans le respect des règles éthiques, méthodologiques et déontologiques encadrées par le décret du 28 avril 2022.

Devenir consultant et/ou évaluateur des ESSMS chez Inaes

Dans le cadre du développement de son activité, Inaes recrute régulièrement des consultants et des évaluateurs des ESSMS